一、岗位职责：

负责医院2-4个临床科室的学科规划、资源空间规划、经营分析、流程改善、市场拓展等运营管理等工作。

二、任职资格：

熟悉医疗机构，有一定经营管理理念，市场意识强，组织沟通协调等综合素质佳。